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Chaleur et canicule au travail

Publié le 26/07/2023

Le travail à la chaleur est à l'origine de risques pour la santé des travailleurs et augment le risque d'accidents du travail. 

Conseils généraux : 

  • Surveillez la température
  • Buvez régulièrement de l'eau
  • Portez des vêtements légers et amples qui permettent l'évaporation de la sueur, de préférence de couleur claire et en coton
  • Protégez-vous la tête du soleil
  • Signalez à votre employeur si vos vêtements et équipements de protection individuelle sont sources d'une gêne supplémentaire
  • Evitez toute consommation de boisson alcoolisée
  • Faites des repas légers et fractionnés
  • Redoublez de prudence si vous avez des antécédents médicaux et si vous prenez des médicaments

 

Exposé à la chaleur, le corps transpire beaucoup pour se maintenir à la bonne température. Il y a un risque de déshydratation et de coup de chaleur. 

Le coup de chaleur peut survenir en cas d'exposition prolongée à des températures élevées, souvent associée à un effort physique modéré à intense, y compris pour des individus jeunes et en bonne santé. Il s'agit d'une urgence vitale.

Les signes d'alertes : 

  • Maux de tête
  • Sensation de fatigue inhabituelle
  • Vertiges
  • Etourdissements
  • Malaise
  • Perte d'équilibre
  • Désorientation
  • Propos incohérents
  • Perte de connaissance

 

En cas de coup de chaleur : appeler les secours (en composant le 15), faites cesser toute activité à la personne, la rafraîchir en la mettant à l'ombre ou dans un endroit frais, lui asperger le corps d'eau, lui donner de l'eau et alerter l'employeur. 

 

Les mesures à prendre en cas de fortes chaleurs : 

  • Fournir aux salariés des moyens de protection contre les fortes chaleurs et/ou de rafraîchissement
  • Mettre à disposition de l'eau potable et fraîche
  • Renouveler l'air de façon à éviter les élévations exagérées de températures dans les locaux de travail fermés
  • Inscrire dans le Document Unique de Prévention des Risques Professionnels, les risques liés aux ambiances thermiques et adopter les mesures de prévention permettant d'assurer la santé et la sécurité des salariés
  • Porter des Equipements de Protection Individuel adaptés aux conditions climatiques
  • Réduisez ou différez les efforts physiques intenses, reporter les tâches ardus aux heures les plus fraîches
  • Si besoin adaptez la charge de travail ainsi que les horaires de travail, faire des pauses régulières

 

Mesures à appliquer en cas d'alerte "vigilance rouge" par Météo France : 

Procéder à une réévaluation quotidienne des risques encourus par chacun des salariés en fonction : 

  • de la température et de son évolution en cours de journée
  • de la nature des travaux devant être effectués, notamment en plein air ou dans des ambiances thermiques présentant déjà des températures élevées, ou comportant une charge physique
  • de l'âge et de l'état de santé des travailleurs

 

En fonction de cette réévaluation des risques : 

  • Aujster l'aménagement de la charge de travail, des horaires et plus généralement de l'organisation du travail pour garantif la santé et la sécurité des travailleurs pendant toute la durée de la période de vigilance rouge. Une attention particulière doit être portée aux femmes enceintes, aux personnes souffrant de pathologies chroniques ou en situation de handicap, etc. 
  • Prendre les mesures organisationnelles adéquates pour que les travaux se fassent sans exposer les salariés :
    • Alléger la charge de travail par des cycles courts travail/repos
    • Adapter le rythme de travail selon la tolérance à la chaleur, organiser le travail de façon à réduire la cadence
    • Mettre à disposition des travailleurs un local de repos adapté aux conditions climatiques ou permettre l'organisation de pauses dans des conditions de sécurité équivalentes
    • S'assurer que le port des protections individuelles et les équipements de protection sont compatibles avec les fortes chaleurs
    • Mettre à disposition des travailleurs au minimum 3 litres d'eau potable et fraîche par jour et par salarié. 
  • Décider de l'arrêt des travaux si l'évaluation fait apparaître que les mesures prises sont insuffisantes, notamment pour les travaux accomplis à une température très élevée et comportant une charge physique importante.

 

Pour en savoir plus
Instruction ministerielle relative à la gestion des vagues de chaleur en 2023
Instruction interministérielle relative à la gestion sanitaire des vagues de chaleur en France métropolitaine
Guide départemental relatif aux dispositions spécifiques "Gestion sanitaure des vagues de chaleur"
Recommandations sanitaures du plan national canicule 2014

Pour toute information complémentaire, l'employeur peut contacter son service de prévention et de santé au travail ; la direction régionale de l'économie, de l'emploi, du travail et des solidarités et l'inspection du travail. 

Guide prévention des risques liés aux vagues de chaleur Les bons réflexes des employeurs Les bons réflexes des salariés